近年来，河北能源职业技术学院机电工程系党支部紧扣时代脉搏，以“五强五促”党支部工作长效机制建设为抓手，着力构建党建与中心工作深融共促新模式，切实将党建特色转化为推动高质量发展的新动能。

建强体制机制，擦亮党建“底色”。机电工程系党支部创新构建“1223”党建工作机制，以高质量党建引领高质量发展为主线，实施先锋带团队、党建带业务双轮驱动模式，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，构建起全员育人、全过程育人、全方位育人的“三全育人”格局，夯实基层党组织建设基础，为推动学院高质量发展提供坚强政治保障。

聚焦技能转型，提升党建“本色”。在技能转型的浪潮中，机电工程系党支部推进以技能转型为核心的教学改革，以项目建设和技能竞赛为抓手，岗课赛证融通构建“科研融入、跨界融合、四层次递进”的专业群课程体系，有效提升人才培养质量。党支部还启动三盈现场工程师培育项目、天津海尔“厂中校”项目、唐山百川实践项目、北京华航“教育部供需对接就业育人项目”，让学生参与真项目、从事真生产。打造“技能融入、专劳结合”劳动教育特色，将学生文明行为养成纳入劳动教育，指导学生利用专业知识设计、组装晾衣架、鞋架，让每名学生都有成就感。

锚定开放合作，凸显党建“成色”。机电工程系党支部充分发挥省级装备制造高水平实训基地和省级重点实验室煤矿智能开采实训基地作用，依托刘少辉省级大师工作室、盖立丰市级创新工作室等6个大师工作室，完成学院教改项目20余项、教科研立项19项，获授权专利14项。同时，党支部为光明实验小学和唐山外国语学校师生、唐山市海航局技术人员展示3D打印、工业机器人技术。坚持靶向服务，开展PLC、综采智能化高技能专项研修活动六期。此外，党支部坚持靶向服务，送培入企完成吕家坨矿加工中心培训任务，为开滦设备中心开展零件加工精度检测服务，助力集团科技创新、转型升级。

发挥品牌效应，彰显党建“亮色”。机电工程系党支部积极探索实施“党建+N”融合模式，成功打造“党建聚合 赋能发展”党建品牌，发挥产教融合优势，用党建“红”引领工匠“蓝”。2024年先后被集团公司党委和学院党委评为“五强五促”先进党支部。《深化“党建+N”融合模式 聚力赋能激活新质生产力红色引擎》案例获2024年河北省高校党建主题作品三等奖，机电一体化技术教学团队获评2024年度“煤炭行业优秀教学团队”，党员张敏获评2024年河北省“最美教师”荣誉称号。

学院通过“五强五促”长效机制建设，成功实现了党建与中心工作的深度融合，未来将继续以党建为引领，不断创新工作模式，提升工作水平，为培养更多优秀的专业人才、推动学院的持续发展贡献更大的力量。